Foyer de vie Le Manoir - Rapport annuel 2022

1 EANM FOYER DE VIE LE MANOIR – RA 2022 8 RUE B ASSE 25680 R OUGEMONT T EL : 03.81.86.98.59 manoir@ahs-fc.fr https://ahsfcbulledemanoirphotographie.photo.blog D IRECTEUR : M. F RANCK STORTI EANMF OYER DE VIE LE M ANOIR I. P RÉSENTATION C ATEGORIE D ’ ETABLISSEMENT OU SERVICE Etablissement d’Accueil Non Médicalisé D ATE D ’ AUTORISATION ( CREATION OU RENOUVELLEMENT ) 01/07/1982 renouvelée le 04/01/2017 pour 15 ans A GREMENT O U HABILITATION D ATE DERNIER AGREMENT 18/12/2015 C APACITE TOTALE Autorisée : 42 places dont 1 accueil temporaire Installée : 42 places dont 1 accueil temporaire M ODALITE D ’ ACCUEIL Accueil permanent (AP) et temporaire (AT) M ODE DE FONCTIONNEMENT Hébergement complet en internat C ATEGORIE DE BENEFICIAIRES Adultes déficients intellectuels profonds ou sévères à partir de 20 ans Etablissement inscrit dans le Contrat Pluriannuel d’Objectifs et de Moyens avec le Département du Doubs (2018/2022). II. A CTIVITÉ II.1. A CTIVITE QUANTITATIVE : II.1.a. Nombre de journées : N OMBRE DE JOURNEES I NTERNAT A CCUEIL TEMPORAIRE T OTAL N-1 N N-1 N N-1 N Capacité autorisée 41 41 1 1 42 42 Capacité installée 41 41 1 1 42 42 Nombre jours d’ouverture 365 365 365 365 365 365 Journées cibles CPOM (1) 13 917 13 917 255 255 14 172 14 172 Journées prévisionnelles AHS-FC (EPRD 2021) 12 838 12 745 255 255 13 093 13 000 Journées réalisées 12 554 12 558 312 396 12 866 12 954 Taux d’occupation (2) 83.88% 83.91% 85.47% 108.49% 83.92% 84.50% (1) Cible définie en anticipation d’une modification du RDAS et des décomptes jours, modification non mise en œuvre (2) Taux d’occupation = journées réalisées / (capacité installée x nombre de jours d’ouverture) x 100 12 954 journées réalisées au total (+88 journées/N-1). Le taux d’occupation est en légère hausse (+0.58%). Hébergement permanent : 12 558 journées réalisées (+4 journées/N-1). Le taux d’occupation est stable (+0.03%). Les 2 407 journées non réalisées par rapport à la capacité théorique correspondent à :  1 854 journées de retours en famille (-49 journées/N-1) dont 893 jours pour des retours <72h  321 journées de séjours vacances  140 journées de places vacantes  55 journées d’hospitalisation >45 jours  37 journées de séjours intra-associatif. Perspectives 2023 : appliquer les nouvelles modalités du RDAS CD 25 (journées d’absences).