EAM Bellevue - Rapport d'activité 2023

9 III.4. MOYENS HUMAINS : III.4.a. Organigramme : L’organigramme autorisé est de 31,45 ETP (soit 37 personnes physiques). En avril 2023, M. Chausson, directeur historique de l’établissement, a quitté ses fonctions. Il a d’abord été remplacé par une directrice de transition, avant que ne se mette en place une direction commune à l’EANM Foyer de Vie Rousset à compter de septembre 2023. Mme FARGE, cheffe de service, a pris ses fonctions en avril 2023 mettant ainsi au complet l’équipe d’encadrement. Le tableau ci-dessous décrit les sorties et embauches de personnel en fonction de la catégorie professionnelle : SECTEURS SORTIES EMBAUCHES Direction/administration 3 1 Educatif et soins 1 5 Paramédical/médical 3 1 Services Généraux - - TOTAL 7 7 Du fait de tensions fortes sur le recrutement, les postes Educatifs/Soins ont été compensés en partie par des professionnels intérimaires. Deux professionnels ont débuté des contrats de professionnalisation sur des fonctions d’Accompagnant Educatif et Social (AES). III.4.b. Formations/analyse de la pratique : Le tableau suivant recense les formations réalisées. FORMATIONS NB DE SALARIÉS Vulnérabilité psychique en situation de soin 10 Prévention et gestion de l’agressivité et de la violence 6 Prévention et gestion de l’agressivité et de la violence recyclage 8 MAS SST 1 Atelier culinaire thérapeutique 4 Formation incendie 8 Maître d’apprentissage 1 Vie affective et sexuelle 5 TOTAL 43 Le Groupe d’Analyse de pratique a été animé par Mme Fatma Derbal du mois de janvier au mois de juin, 08 séances ont été réalisées, avec en moyenne 6 professionnels/groupe. A partir du mois de novembre, ces groupes ont été animés par Mme Frédérique Allimann pour 3 séances réalisées, avec en moyenne 7 professionnels/groupe. 22 salariés en ont bénéficié. Ces temps institutionnalisés permettent à chacun de réfléchir sur sa pratique. Ils visent à apporter des solutions quant aux problèmes rencontrés sur le terrain. Les ASI et les professionnels de nuit participent à ces groupes. III.4.c. Accueil de stagiaires et volontaires en service civique : Nous enregistrons l’accueil de 5 étudiants : FORMATIONS STAGIAIRES (EN NOMBRE) HEURES (EN NOMBRE) Accompagnant Social Educatif 3 735 Bac pro accompagnement, soins, services à la personne 2 420 TOTAL 5 1 155 Nous avons également accueilli 4 personnes en recherche d’emploi dans le cadre de Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel pour 161 heures.

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