Version HTML de base
SAE
5
II.2. P
RESTATIONS
:
Pour 2011, la répartition des prestations ponctuelles spécifiques ou PPS est la suivante :
PPS 1 ---------------------------------------------------------------------------135
PPS 2 ---------------------------------------------------------------------------- 92
PPS 3 ---------------------------------------------------------------------------- 13
PPS 4 ------------------------------------------------------------------------------ 8
dont 4 renouvellements de PPS.
PPS 1 : 135 ont été réalisées cette année, 36 ont été suivies d’une PPS 2
soutenant la construction d’un projet professionnel. 66 personnes ne se révèlent pas
en mesure d’initier une démarche d’accès à l’emploi représentant près de 35% des
bénéficiaires de PPS 1.
Remarque : le développement des bassins du Nord Franche Comté explique
l’augmentation du nombre de personnes non stabilisées orientées vers le SAE par
les prescripteurs locaux. Environ 50% des PPS1 sont sans suite sur ce bassin,
ramenant ce constat à celui du début de l’activité du service, alors qu’en 2010 il était
de 28%.
PPS 2 : 92 prestations ont été réalisées en cours d’année dont 37 ont été mises
en place dans l’année et 55 initialisées les années précédentes. Au terme de la PPS
2, 5 personnes ont engagé la PPS suivante, 8 sont entrées en emploi, 1 en Centre de
Réadaptation Professionnelle (CRP). L’engagement dans le travail d’insertion
professionnelle a du être interrompu pour 25 bénéficiaires (soins à privilégier,
nécessité d’une coupure afin de restaurer la stabilité de l’état de santé ébranlé par la
démarche).
PPS 3 : 13 prestations ont été réalisées cette année dont 8 sont encore en cours.
Constat sur le déroulement des PPS 2 et PPS 3 : c’est au cours de ces phases
d’accompagnement qu’ont lieu les actions de formation et prestations liées à la construction
du projet professionnel.
D
EROULEMENT DES
PPS 2
ET
PPS 3
Actions de
formation
3 actions d’orientation et 3 bilans d’orientation en CRP
2 pré qualifications et 18 qualifications
2 SIFA et 3 remises à niveau
Prestations
1 bilan de compétences et 3 bilans de compétences approfondis
1 ECCP
20 EMT
Les actions de qualification et les évaluations en milieu de travail sont en augmentation cette
année. Ces dernières ont été effectuées en structures d’insertion, en entreprises adaptées et
en entreprises du milieu ordinaire et constituent un élément essentiel à la construction du
parcours.
Les actions de qualification sont réparties entre les mesures de droit commun et les centres
de réadaptation professionnelle.
PPS 4 : 8 prestations ont été réalisées cette année (dont 2 renouvellements),
4 d’entre elles ont permis le maintien dans l’emploi.
II.3. A
CCOMPAGNEMENT DES PARCOURS
:
L’ensemble des actions menées par les bénéficiaires fait l’objet de cumuls pour un certain
nombre de personnes. Par exemple, suite à une action d’orientation, une formation pré
qualifiante est mise en place, suivie de la qualification déterminée dans le projet
professionnel.