CSAPA Equinoxe - Rapport annuel 2020

3 CSAPA EQUINOXE - RA 2020 P YRAMIDE DES AGES HOMMES / FEMMES (%) O RIGINE DES RESSOURCES (%) O RIGINE DE LA DEMANDE DE CONSULTATION (%) III. M ISE EN ŒUVRE DU PROJET DE SERVICE Le fonctionnement en guichet unique constitue un premier élément socle du projet de service commun. La réflexion, initiée en 2019, s’est poursuivie au deuxième semestre 2020 avec pour objectif un aboutissement en 2021 (Fiche action N° 10, 1-1-D du CPOM). L’année a été marquée par la crise sanitaire et les réorganisations de travail et d’accompagnement qu’elle a entrainées. Un lien avec le CPIAS a permis d’identifier les organisations de travail adaptées dans le respect des contraintes sanitaires. Dans ce contexte, l’anticipation du départ du directeur M. Triponey, avec la nomination dès le début d’année d’un directeur de projet, a pu sécuriser le fonctionnement du CSAPA dans une logique de rapprochement avec ALTAU. III.1. P RESENTATION ET BILAN DES ACTIVITES MISES EN ŒUVRE : III.1.a. Les soins médicaux : Le patient bénéficie d’un projet thérapeutique, d’un examen clinique complet ainsi que du dépistage de l’ensemble des maladies liées aux consommations. Des projets de séjours thérapeutiques ou de sevrage ambulatoire peuvent être proposés afin d’expérimenter une interruption ou une diminution de leurs consommations. Dans le cadre du rapprochement des CSAPA, le protocole de sevrage ambulatoire a été actualisé et partagé avec l’ensemble des équipes (fiche n°10 du CPOM). La proximité avec le CeGIDD permet une orientation rapide pour un dépistage des hépatites, IST et HIV. 0 5 10 15 20 25 30 35 - 20 ANS 20/24 ANS 25/29 ANS 30/39 ANS 40/49 ANS 50/59 ANS 60 ANS ET + 6,3 12,7 14 22,5 20,2 14,8 9,5 Revenus d'Emploi 32% Pole Emploi 15% RSA 15% AAH 8% Autres Prestations Sociales 5% Ressources Tiers 11% Autres ressources (dont NSP) 14% Pré sentencielle 5% Post sentencielle 32% Autre 4% Individuelle 35% Services sociaux 6% Médicale (médecins, hôpitaux…) 18%