CSAPA Equinoxe - Rapport annuel 2020

9 CSAPA EQUINOXE - RA 2020 ALTAU à l’Association d’Hygiène Sociale de Franche-Comté, pour une durée de 18 mois, à compter du 1 er juillet 2020.  L’année a été également rythmée par la recherche de locaux mieux adaptés au rapprochement des 3 services (CSAPA-CAARUD-CeGIDD), proches du centre-ville mais suffisamment à l’écart des riverains pour garantir des conditions plus favorables à l’accueil des usagers ayant des chiens (Action 1-1-C de la fiche N° 10 du CPOM). Malgré plusieurs contacts, aucun n’a abouti à ce jour et les recherches se poursuivent.  Dans le cadre de la démarche stratégique, les 3 associations (AHS-FC / ALTAU / ADDSEA) ont œuvré au déploiement d’une micro-structure (Équipe Addict’) à l’Isle-sur-le-Doubs. L’inclusion des patients, dans ce cadre, est opérationnelle depuis novembre 2020. Elle sera une réelle plus-value pour animer la pluridisciplinarité autour de l’usager. III.4. E XPRESSION ET PARTICIPATION DES USAGERS : La mise en place de réunions de participation courant 2018 n’a pas eu l’effet attendu et cette instance s’est essoufflée progressivement pour s’arrêter en 2020. Nous poursuivons notre réflexion quant à une nouvelle démarche commune permettant une meilleure participation des usagers accueillis au sein du CSAPA, élément incontournable du futur projet de Pôle en Addictologie de l’Aire Urbaine. III.5. M OYENS HUMAINS : III.5.a. Salariés, mouvements de personnels CDI, organigramme : 12 personnes représentant 8,69 ETP sont inscrites à l’organigramme. Dans le cadre du rapprochement avec ALTAU, le temps de direction est occupé à 0,5 ETP pour 0,2 prévu à l’organigramme, et un chef de service a été mis en place et mutualisé avec ALTAU dans le respect de l’enveloppe budgétaire allouée. O RGANIGRAMME DU CSAPA E QUINOXE D IRECTEUR 0.2 ETP C HEF DE S ERVICE 1 ETP A DMINISTRATIF A CCOMPAGNEMENT PLURIDISCIPLINAIRE M ÉDICAL S ECRÉTAIRE ADMINISTRATIVE 1.25 ETP P SYCHOLOGUE CLINICIENNE 2 ETP M EDECIN HEPATO - GASTRO - ENTEROLOGUE 0.02 ETP I NFIRMIÈRE EN ADDICTOLOGIE 2.09 ETP M EDECIN G ENERALISTE 0.06 ETP T RAVAILLEUR SOCIAL 2 ETP M EDECIN 0.07 ETP Mouvements du personnel CDI : M OUVEMENTS S ORTIES E MBAUCHES Direction 1 1 Educatif 0 0 Thérapeutique 1 2 Services généraux 0 0 T OTAL 2 3 III.5.b. Formations/analyse de la pratique : F ORMATIONS N B DE SALARIES Refus de soin 1 Primavera Programme de prévention 1 Unplugged Professionnels de prévention 1 Gestion de la charge mentale 1 T OTAL 4